La solution tout-en-un
du e-learning de demain !
Bienvenue dans notre espace dédié
aux formateurs passionnants et passionnés.
Nous utilisons les outils les plus optimisés et les plus actuels pour transformer votre expérience en modules de formation autonome à distance ultra-performants pour vos apprenants.
Et si vous pouviez former efficacement un maximum de personnes sans aucun effort ?
All-in Formation transforme n’importe quelle expertise en module d’e-learning performant !
Pourquoi faire appel à nous ?
Parce que notre mission, c’est de vous faciliter la vie 😃
- Vous cherchez à moderniser votre approche pédagogique
- Vous cherchez à élargir votre audience
- Vous cherchez à gagner en flexibilité
Vous avez cliqué au bon endroit !
- Vous souhaitez standardiser vos formations en entreprise pour une montée en compétences homogène de vos salariés
- Vous voulez former rapidement vos nouveaux employés à vos procédures
- Vous cherchez à minimiser le temps de formation tout en maximisant son impact
On est là pour vous aussi !
All-in Formation, c’est une solution prête à l’emploi qui s’adapte à votre profil et qui complète vos compétences dans les domaines technologiques et/ou pédagogiques.
Une solution rapide, économique et efficace.
Prenez place, on s'occupe de tout, pour vous !
En 3 étapes seulement
Pourquoi choisir All-in Formation ?
Ne vous encombrez pas de ce qui n'est pas votre métier...
Les avantages
du e-learning :
Libérer votre agenda, élargir votre audience, maximiser vos revenus, augmenter votre notoriété, se différencier de la concurrence...
Une solution
clé en main :
Zéro tracas,
All-in s'occupe de tout
Des supports pédagogiques stimulants pour vos apprenants :
Gamification, micro learning,
vidéo, animation, flashcards...
Une formule
gagnant gagnant :
Des modules de 30 minutes
rapides à produire et rapide à suivre
Un investissement léger,
vite rentabilisé
Qui vous permet de diversifier vos revenus en vous créant, au fil du temps, votre catalogue de formations modulables et combinables
Un challenge fortifiant :
Grâce au design pédagogique, nous revisitons et valorisons votre enseignement
C'est vous
qui en parlez le mieux.
« Ma collaboration avec la plateforme de formation All-in se distingue par un professionnalisme et une écoute exceptionnels, qui me challengent constamment dans mon métier de formateur. Cela augure de la création de produits de formation de grande qualité. »
Nicolas S – Entraîneur et formateur
Tout ce que vous souhaitez savoir
Chez All-in Formation, on ne laisse rien au hasard...
Vite et bien, c’est notre devise. On essaie d’améliorer nos délais pour battre des records de vitesse. Partons sur une douzaine de jours et sachez que nous visons à terme de vous faire un retour dans la journée !
À l’infini…Pensez simplicité et n’hésitez pas à découper votre programme en plusieurs modules efficaces avec un bénéfice immédiat et précis pour vos apprenants.
Dans la formation à distance, il est essentiel de stimuler l’apprenant pour ne pas qu’il se sente seul et livré à lui-même. Nos modules sont découpés en chapitres et en leçons, séquencés, rythmés et délimités dans le temps pour maintenir l’attention et l’intérêt.
- Ils accèdent à leur formation sur PC, tablette ou smartphone, n’importe où, n’importe quand avec une simple connexion internet
- Ils peuvent suivre la formation à leur propre rythme. S’arrêter, reprendre, revenir en arrière, …
- Cela peut résoudre également les problèmes d’accessibilité pour des personnes à mobilité réduite
C’est un espace dédié sur un site web où les utilisateurs peuvent accéder à un contenu personnalisé. L’inscription à cet espace nécessite la création d’un compte, ce qui donne l’accès à des modules de formation, des informations et des services spécifiques. L’intérêt est de fournir un environnement d’apprentissage sécurisé, personnalisé, structuré et interactif accessible à tout moment et en tout lieu.
Les occasions d’utiliser vos modules d’e-learning sont multiples et surtout adaptés à vos besoins. Voici quelques exemples :
- En complément d’une formation que vous faites actuellement en présentiel, cela peut être
- une “redite” de votre formation avec l’argument : vos apprenants pourront revoir à l’infini le programme + outils de mémorisation + vérification des acquis
- une partie de votre programme que vous n’avez jamais le temps de développer
- une partie complémentaire hors sujet mais intéressante à aborder (par ex la suite du thème que vous avez abordé…)
- proposer des exercices pratiques complémentaires (flashcard/texte/image/vidéo)
- En validation des acquis
- pour favoriser la rétention chez les apprenants
- pour justifier l’action de formation auprès du prescripteur
- pour promouvoir une formation complémentaire
- En substitution de l’une de vos formations
- car vous n’avez pas la disponibilité
- car vous n’avez pas le don d’ubiquité
- car vous n’êtes pas en forme, en pause ou en vacances
- car c’est dans un secteur géographique où vous ne voulez/pouvez pas aller
- car il n’y a pas assez d’inscrits à la formation
Chaque formation doit permettre de relever un défi, de résoudre un problème en proposant des solutions à l’apprenant en fin de parcours. C’est une méthodologie d’apprentissage basée sur l’approche par la résolution de problème. L’objectif ce n’est pas seulement que l’apprenant comprenne mais qu’il passe à l’action. C’est pour cela aussi que nous privilégions le micro-learning, qui est un format d’apprentissage basé sur des modules de cours très courts (entre 3 et 5 minutes), qui se concentrent sur un objectif défini avec des notions précises à assimiler.
Vous pouvez si vous le souhaitez proposer à la vente vos modules de formation directement sur le site all-in-formation.fr, ce qui augmentera leur visibilité en touchant un public plus large et différents de vos contacts habituels.
